研究称女性穿低胸装投简历 面试机会增19倍头条

观察者 / 头条 / 2016-06-30/阅读:
据英国《每日邮报》27日报道,大多数女性都会费尽心思考虑如何让自己的简历脱颖而出。而据一份研究指出,想要通过面试很简单,只要穿低胸装就可以了。 法国巴黎第四大学(Paris-Sorbonne University)却有一项让人跌破眼镜的研究,如果女性求职者在应征销售

据英国《每日邮报》27日报道,大多数女性都会费尽心思考虑如何让自己的简历脱颖而出。而据一份研究指出,想要通过面试很简单,只要穿低胸装就可以了。

法国巴黎第四大学(Paris-Sorbonne University)却有一项让人跌破眼镜的研究,如果女性求职者在应征销售、会计等相关职位时,履历表附上“领口较低”的低胸照片,获得面试的机会比正经八百的照片还要多19倍。在本周二伦敦举行的一场身体印象峰会上,有人发表了这份新研究。这份研究的实验地点是巴黎,研究的对象是销售和会计岗位的面试机会。

巴黎索邦大学研究员Sevag Kertechian博士主导了这项研究,其目的为了发现到底服装能够对招聘过程产生什么影响。

实验参与者是两名长得很相似的女性,她们简历中的经历也很相似,她们都申请了100个职位,但是其中一人衣着保守,而另一人衣着较为暴露。实验周期是3年。

最终提交的结果显示,在总共申请的200个职位中,相比于衣着保守的那名女性来说,穿低胸装的那名女性多得到了62个面试机会。

而从200份会计职务申请结果来看,衣着更加暴露的女性多得到了68个面试机会。

这份研究的结果将在从今天开始举行的“外貌问题峰会”上被讨论,该会议是全球在身体印象和缺陷问题方面最大的活动。

这场会议由“外貌研究中心”主持召开,届时全球将会有200多名外貌专家齐聚伦敦,解决包括减肥手术、饮食失调和身体过瘦等问题。

Kertechian博士说道:“我们的研究结果展示了一些有趣的规律,低胸装显著影响了招聘者的选择,即使那是一份会计工作。”

“不管是什么工作,不论是面对客户的女销售还是坐在办公室里的女会计,穿低胸装的求职者都会得到更多的肯定答复。”

“研究结果让人非常惊讶而且消极,但是却不一定令人震惊--这表明我们还需要进行更多的研究。”

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